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MANUAL DE ORGANIZACIÓN DEL ÓRGANO SUPERIOR DE FISCALIZACIÓN DEL ESTADO DE OAXACA OSFE-MO-02-2020
10. Elaborar y presentar al titular de la Unidad de Administración, la
propuesta de proyecciones de remuneraciones, prestaciones y estímulos
del personal de confianza del Órgano Superior de Fiscalización.
11. Tramitar movimientos de altas, bajas y cambios de adscripción del
personal de las diferentes unidades administrativas del Órgano Superior
de Fiscalización.
12. Gestionar los trámites correspondientes a las diversas retenciones.
13. Elaborar los nombramientos y diversos documentos de identificación
del personal.
14. Cumplir con la normatividad en materia de recursos humanos.
15. Proponer y cumplir los lineamientos en materia de recursos humanos
del Órgano Superior de Fiscalización.
16. Registro, control y seguimiento de las sanciones laborales y
administrativas a los servidores públicos del Órgano Superior de
Fiscalización.
17. Realizar el trámite para la elaboración de las credenciales para el
personal adscrito a las diferentes unidades administrativas del Órgano
Superior de Fiscalización.
18. Elaborar el proyecto de tabulador de sueldos y salarios y proponerlo a
su superior jerárquico.
19. Realizar y someter a consideración de su superior jerárquico el costeo de
servicios personales para su integración al Programa Operativo Anual del
Órgano Superior de Fiscalización.
20. Elaborar los CFDI, por servicios personales, a través del timbrado de
nómina.
21. Coordinar la aplicación del control de asistencia y puntualidad,
tramitando en su caso, las sanciones administrativas a que se haga
acreedor el personal del Órgano Superior de Fiscalización.
22. Elaborar y mantener actualizado la plantilla de personal adscrito al
Órgano Superior de Fiscalización.
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